社会保険労務士法人パートナーズのモットー 会社と従業員との相互信頼感形成を支援します。
社会保険労務士法人パートナーズ 代表社員の顔写真

社会保険労務士法人パートナーズ  代表社員の篠塚です。

私は福岡市博多区に在住の特定社会保険労務士です。

時事通信(2008.2.27)によると、
十八銀行(本店長崎市)が福岡県久留米労働基準監督署の調査・指導により、従業員約1200人の未払い残業手当6億円を支払うことになりました。同社によると通常の残業は上司の指示で行われていたが、自主的に行った残業については支払っていなかったとのこと。

同社は「今後はパソコンの立ち上げと、終了の時刻で勤務時間を把握する」としています。
自主的に行った残業でも「黙示の指示」とみなされ、残業割増賃金の対象となる畏れがあります。

企業経営者は労働時間管理に注意しましょう。困ったことがありましたら、就業規則と労働基準法のプロフェッショナルである私にご相談ください。

事業主からの人事労務に関するご相談には、今なら30分無料の電話相談を行っております。直接お電話(092-626-9300)ください。(2008.3.31)


社会保険労務士のイメージ写真

労務管理がわかる、就業規則オンライン工房 - 会員登録600社を突破!!

社労士法人パートナーズの別サイト 就業規則オンライン工房 についてプレスリリースを発行しました。 開設以来会員登録がついに600社を超えました(2008.3.20)。

現代社会は労務管理の面で、サービス残業対策が従業員の目線からも、経営者の目線からも求められているようです。


3時間でできる! 貴社の就業規則・賃金規定


就業規則オンライン工房2007年4月16日に開設した、社労士法人パートナーズの就業規則専門サイトです。50近いコンテンツ、無料書式ダウンロードなど。


就業規則について学びたい!なぜ組織にはルールが必要なのか。読んで為になる就業規則とは? 会社と社員の相互信頼をベースとした就業規則を作ることは不可能か?

そうした、社内ルールに疑問や興味を持つすべての人達のための サイトが就業規則オンライン工房です。 弊社代表の26年にわたる人事労務職の経験に基づくノウハウを散りばめました。

特製のサンプル就業規則を有料で販売。 多面(360度)評価ソフトや賞与シミュレーションソフトなども。 無料書式ダウンロードコーナーや掲示板もあり、労務管理に携わる全ての人達の コミュニケーションサイトです。(福岡だけでなく全国対応) 就業規則オンライン工房

他誌掲載記事はこちら

更新履歴

2008/4/21
代表篠塚のコラム「労務管理視点から見たコンプライアンス」を追加

2008/2/11
サイトデザインをリニューアルしました。CSS+XHTMLで作成しています。

2007/11/1
雇用保険や離職票についてのQ&Aを掲載しました。H19年改正法情報あり。 内容は雇用保険、離職票Q&Aへ。正当な理由のある自己都合退職とは?

2007/10/31
不払い残業のリスクや労働条件不利益変更について、 中小企業家同友会で劇を演じたときの台本と解説を掲載しました。 詳しくは賃金不払い残業就業規則の不利益変更

2007/10/15
社労士法人パートナーズが独自に作成した英文就業規則 (日英対訳付、労務リスク回避型)雛形や多面評価ソフトの販売を開始しました。詳しくは就業規則オンライン工房有料書式コーナーへ。

2007/9/1
社会保険労務士篠塚による就業規則DVD(サービス残業対策あり、パート社員、準社員、契約社員就業規則も付属)の販売を開始しました。 詳しくは相互信頼の就業規則のページへ。

2007/7/21
当事務所の社会保険労務士が作成した労務管理のためになる小冊子計8冊のお申込みを受付開始しました

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社会保険労務士とは、就業規則や労働法・社会保険・年金分野の国家資格です。